Frá stjórnunaraðferðum: Leiðbeiningar um að vera við stjórnvölinn
Manstu eftir tíma þegar það var hinn aðilinn sem vildi stjórna? Að stjórna hlutum og fólki? Manipulation - Hvernig aðrir haga sér í kringum þig. Root er ofur stjórnandi reikningurinn í Linux eða Unix svo að skipta um notanda úr rót yfir í hvaða annað venjulegt kerfi sem er mun taka smá áreynslu og þess vegna í dag ætlum við að læra um hvernig þú getur gert þetta. Þess vegna fela þessar aðferðir í sér að læra hvernig á að bera kennsl á þegar það er stjórnandi sem heldur að hann/hún hafi yfirhöndina og hvað þú gerir til þess að annaðhvort sé hægt að fylgja hlutum eftir eða ekki, svo og mismunandi leiðir til að viðhalda stöðu (stjórn) eftir hverjum og einum. atburður.
Það mun taka ofgnótt af leiðum til að ná fullkominni stjórn. Fátt er öflugra við að koma öðrum til samræmis en sannfæringarkraftur....þú getur oft nálgast hvatir einhvers, ert fær um að hagræða aðeins og fá þá óvart að samræma markmið sín við það sem þú vilt ... allt sem þeir gera. Þegar þú hefur sannfært einhvern um að ósk þín sé skipun hans og vilt gera eins og þú segir þeim af fúsum vilja.
Ótti sem stjórnandi þáttur er ein af þessum kurteisisaðferðum og önnur þvingun. Tæknin er útfærð til að hagræða fólki til að framkvæma það sem þú vilt með hættu eða með ofbeldi. Þó að þvingun geti skilað árangri er mjög líklegt að hún veki gremju og eyðir samböndum.
Annað sem þú getur gert til að auka áhrif þín er að tryggja að þú haldir ríkjandi ramma. Þú getur líka haft áhrif á val annarra með vægri meðferð á tilfinningum þeirra. Þú getur kannski fengið fólk til að gera hluti með því að hræða það um að ef það kveikir á kveikjunni séu raunveruleg verðmæti í húfi.
Að grafa meira í Manpulator Control
Stjórna stjórn er listin að breyta hugsunum fólks, tilfinningum eða hegðun. Að átta sig á þessu gæti bara verið leiðin til að ná fullkominni stjórn yfir aðstæðum. Þú verður að þekkja manneskjuna sem þú vilt hafa áhrif á ef þessi er að fara í vinnu. Hvað drífur þá áfram? Hryðjuverk eða metnaður. Hvað óttast þeir? Að vita hvers vegna á bak við það sem hvetur mann setur þig einu skrefi á undan í að ná þeim.
Og bein samskipti sem hafa verið prófuð á mönnum eru þriðja færibreytan, eftir kunnáttu. Og það besta er að hvert og eitt okkar getur notað þetta tungumál sér til framdráttar: þú getur togað í strengi með öðru fólki, jafnvel hvatt til athafna þeirra - á hringrásarhátt með því að höfða beint til tilfinninga. Og þetta á ekki aðeins við um orðin sem þú velur, heldur líka (ef jafnvel meira) í tóninum þínum og líkamstjáningu sem getur gert miklu betur en hvers kyns tegund upplýsinga.
Vegna þess að sannleikurinn er sá að þetta eru frábærar aðferðir til að meðhöndla... en þegar þær eru gerðar af siðferðilegum ástæðum geta þær gert kraftaverk. Þú gætir reynt að nota og nýta manneskjuna, en með því að gera það mun það líka snúa fólki gegn þér. Í öðru lagi myndi ég mæla með því að þú notir stjórnunarmagn til góðs - td faglegri frammistöðu en minni eða að hjálpa öðrum o.s.frv.
Þrautseigja er einnig lykilatriði í skilvirkri stjórnun. Þó að viðhorf og hegðun einstaklings sem hægt sé að breyta með þjálfun, með sömu endurteknu beitingu dæmigerðrar stjórnunaraðferða, mun fólk byrja að haga sér á jákvæðan hátt. Engu að síður er krafan um sveigjanleika jafnmikilvæg. Aðlagast: Ef eitthvað virkar ekki, vertu snúinn og reyndu aðra nálgun.
Það eru nokkrar leiðir til að stjórna stjórnunarbúnaðinum, svo þú getur prófað hann hér. Bættu virka hlustunarhæfileika þína umfram allt, vinndu fyrst að virku hlustunarhæfileikum þínum. Strached -Að skilja skoðanir annarra hjálpar þér virkilega að koma þér fram á réttan hátt sem hentar þínum nálgun best.
Annar eiginleiki sem þarf að hafa er sjálfstraust. Ef þú vilt að fólk hlusti, hafðu samband á öruggan hátt - vertu hreinskilinn.
Á síðasta atriðinu skaltu fylgja stefnu um að læra af mistökum. Ef eitthvað virkar ekki á einn veg geturðu alltaf tekið það sem þú hefur lært og breytt nálgun þinni áfram með næstu verkefnum.
Svo þó að stjórnun stjórnanda geti verið sterk leið til að fá það sem þú vilt, þegar þú hefur lært þetta fáránlega magn af öflugum leiðum, hvernig geta aðstæður ekki verið undir þínum stjórn ef þær eru framkvæmdar. En við ættum að nota þetta í jákvæðum og heiðarlegum tilgangi. Ef þú ætlar að nota aðferðirnar í þessari handbók, þá er það mögulegt fyrir þig að þróa stjórnunarhæfileika þína innan loka, þetta mun leiða til þess að þú verður (Ainda mais.) högg á eitthvað og allt!
Við bjóðum upp á fulla servó 3 og 5 ása vélfærafræði toppinngang, sem og sprue-pickers Fanuc 6 ása vélar. Teymi okkar sem getur hannað heila sjálfvirknieiningu inniheldur sérsniðinn búnað til aftanstreymis, jafnvel verkfæri fyrir endaarm.
Vörur fyrirtækisins eru mikið notaðar í atvinnugreinum, svo sem tölvur, heimilistæki ljóseindatækni snyrtivöruumbúðabíla og hlutar þeirra málmvinnslubúnaðar, nákvæmni búnaðariðnaður, PET forformiðnaður, neytandi rafeindatækni, farsímasamskiptaiðnaður, stjórnunarumbúðaiðnaður fyrir lækningatæki.
Heeexii Robot einkennist af þrá ágæti og þrautseigju nýsköpun, hækkandi viðhorf afburða sem fer fram úr sjálfum sér; fagmennsku þökk sé einbeitingu og vegna fagmennsku. Heeexii Robot mun alltaf fylgja meginreglunni um yfirburða gæðaeftirlit og stöðugt {{keyword}, tryggja stöðugleika áreiðanlega notenda og stuðla að nýstárlegri framleiðslu Kína.
Guangdong Heeexii Robot Technology Co., Ltd. stofnaði árið 2019, er nýtt stjörnufyrirtæki með áherslu á rannsóknir og þróun, framleiðslu og sölu iðnaðarsprautumótunarvélmenni. Fyrirtækið hefur tugi starfsmanna tíu ára reynslu í stjórnunarvélastjórnun.
Guangdong Heeexii Robot Technology Co., Ltd. (skammstöfun: Hengxing, HEEEXII), stofnað árið 2019, er nýtt stjörnufyrirtæki sem einbeitir sér að rannsóknum og þróun, framleiðslu og sölu á iðnaðarsprautumótunarvélmennum.
Höfundarréttur © Guangdong Heeexii Robot Technology Co., Ltd. Allur réttur áskilinn
EN
AR
BG
HR
CS
DA
NL
FI
FR
DE
EL
HI
IT
JA
KO
Nei
PL
PT
RO
RU
ES
SV
LV
SR
UK
VI
HU
TH
TR
FA
MS
GA
BE
IS
LA
MN
KK
